Esame tarptautinė įmonė, vienijanti 550+ žmonių komandą ir įgyvendinanti projektus Europoje bei už jos ribų. Specializuojamės aukščiausio kompleksiškumo techninio izoliavimo, skardinimo ir pastolių sistemų sprendimuose. Per daugiau nei 14 metų įgyvendinome projektus daugiau nei 20 šalių – mūsų stiprybė yra kokybė, patikimi procesai ir žmonės, kuriais galima pasitikėti.

Ką veiksi prisijungęs (-usi) prie mūsų?

• Vadovausi ir vystysi Darbų saugos, sveikatos ir aplinkosaugos (DSSA) skyrių, užtikrindamas (-a) strateginių tikslų įgyvendinimą ir komandos augimą.
• Formuosi ir diegsi organizacijos darbų saugos bei aplinkosaugos strategiją, orientuotą į nelaimingų atsitikimų prevenciją ir saugos kultūros stiprinimą.
• Užtikrinsi, kad įmonės DSSA politika ir valdymo sistema būtų efektyviai įgyvendinama visuose projektuose Lietuvoje ir užsienyje.
• Užtikrinsi teisės aktų, ISO standartų, klientų bei vidinių reikalavimų laikymąsi visuose įmonės veiklos procesuose.
• Organizuosi DSSA procesų, dokumentacijos ir kontrolės priemonių kūrimą, tobulinimą bei skaitmenizavimą.
• Analizuosi nelaimingus atsitikimus, incidentus ir pavojingas situacijas, inicijuosi sisteminius prevencinius veiksmus bei stebėsi jų efektyvumą.
• Bendradarbiausi su projektų vadovais, statybos aikštelių komandomis, klientais ir institucijomis, siekdamas (-a) vieningo požiūrio į saugą.
• Organizuosi darbuotojų mokymus, vidaus auditus ir kompetencijų stiprinimą, skatindamas (-a) aktyvų darbuotojų įsitraukimą.
• Nustatysi, stebėsi ir analizuosi DSSA veiklos rodiklius (KPI), rengsi ataskaitas vadovybei bei inicijuosi veiklos gerinimo projektus.

Ko tikimės iš Tavęs?

• Patirties DSS ir aplinkosaugos srityje, pageidautina – statybos sektoriuje, dirbant su tarptautiniais projektais ir užtikrinant skirtingų šalių teisinių reikalavimų laikymąsi.
• Vadovavimo patirties arba pasirengimo prisiimti atsakomybę už komandos veiklą.
• Galiojančio darbuotojų saugos ir sveikatos specialisto pažymėjimo.
• VCA-VOL ir (arba) NEBOSH sertifikatų (privalumas).
• Labai gerų anglų kalbos žinių (rusų kalba – privalumas).
• Puikių MS Office įgūdžių.
• Kruopštumo, atsakingumo, iniciatyvumo ir gebėjimo dirbti tiek savarankiškai, tiek komandoje.

Kodėl Hotrema?

Nes mes augame ir auginame:

• Augame sparčiai, todėl čia gali augti kartu su mumis, išbandyti skirtingas sritis ir kurti savo karjeros kelią organizacijos viduje.
• Vadovaujamės „augti ir auginti“ filosofija – tikime, kad stipri organizacija prasideda nuo augančių žmonių.
• Organizuojame mokymus, dirbame su išoriniais lektoriais, skatiname dalintis patirtimi.

Nes puoselėjame kultūrą, kur svarbus žmogus:

• Rūpinamės emocine ir fizine sveikata – skatiname judėjimą ir aktyvų gyvenimo būdą.
• Taikome situacinę lyderystę – pasitikime žmonėmis ir suteikiame erdvės atsakomybei.
• Kuriame ambasadorystės iniciatyvas – įtraukiame darbuotojus į organizacijos augimą.

Nes pas mus gali rasti:

• Papildomą sveikatos ir nelaimingų atsitikimų draudimą (24/7).
• Naudų platformą MELP – lankstūs pasirinkimai pagal tavo poreikius.
• Komandos renginius ir socialinės atsakomybės iniciatyvas.
• Vidinę biblioteką su asmeninio ir profesinio augimo knygomis.